Характеристика деятельности Фонда социального страхования РФ
Председатель ФСС Кигим Андрей Степанович. Председатели фонда и его заместители назначаются правительством РФ. Основные нормативные документы регулирующие работу ФСС РФ: - Федеральный закон об основах обязательного социального страхования; - Федеральный закон об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. ФСС РФ управляет ср-вами гос-го соц-го страхования РФ. Фонд – это специализированное финансово-кредитное учреждение. Денежные ср-ва фонда явл-ся федеральной собственностью. Средства ФСС образуются за счет: 1)страховых взносов – 2,9% (на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством); 2)страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Размер базируется от 0,2% по первому классу риска до 8,5% по 32-му максимальному классу; 3)доходов от размещения временно свободных денежных средств в коммерческих структурах; 4)добровольные взносы физ-ких и юр-ких лиц; 5)ассигнований из федерального бюджета. Основные задачи фонда: 1)обеспечение гарантированных государством пособий: - по временной нетрудоспособности, беременности и родам, женщинам ставшим на учет в ранние сроки беременности; - при рождении ребенка; - по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет; - социальное пособие на погребение или возмещение ст-ти ритуальных услуг; - санаторно-курортное лечение работников получившим трудовые увечья на производстве; 2)участие в разработке и реализации: - гос-ых программ; - охраны здоровья работников; - мер по совершенствованию соц-го страхования; 3)концентрация средств гос-ва на соц-ное страхование; 4)с 2000 года фонд также осуществляет обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний; 5)с 2006 года фонд также осуществляет дополнительную диспансеризацию работников, дополнительный медосмотр тех кто работает в орг-ии с вредными производственными факторами, финансирование родовых сертификатов. За счет средств ФСС выплачиваются следующие виды пособий: - единовременное пособие женщинам ставшим на учет в ранние сроки беременности: 543,67 руб; - пособие по беременности и родам: размер зависит от стажа и заработка, если стаж меньше 6ти месяцев пособие приравнивается минимальному размеру оплаты труда: 5965 руб; - единовременное пособие при рождении ребенка: 14497,80 руб; - ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: 40% среднемесячного заработка. Минимальный размер на 1 реб. 2718,34 руб; на 2 реб. 5436,67 руб. Максимальный размер 19855,82 руб. - пособие по временной нетрудоспособности (за исключением несчастных случаев): зависит от стажа и заработка. Если стаж менее 6ти месяцев пособие приравнивается МРОТ 5965 руб. Если стаж до 5ти лет – 60% среднемесячного заработка. Если стаже от 5ти до 8ми лет – 80% среднемесячного заработка. Если стаж 8 и более лет – 100% среднемесячного заработка. - максимальный размер единовременной страховой выплаты по обяз-му соц-му страхованию от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний: 84964,2 руб; - максимальный размер ежемесячной страховой выплаты по обяз-му соц-му страх-ю от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний: 65330 руб; - пособие на погребение пенсионера неработавшего на день смерти: 5277 руб. База для начисления страховых взносов в фонд соц-го страхования РФ: 670000 руб. Размер страхового года для добровольно застрахованных: 2076 руб. МРОТ: 5965 руб. Обяз-ное соц-ое страхование от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний осуществляется в соответствии с федеральным законом «Об обяз-ном соц-м страховании от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний» с 2000го года. Субъекты страхования: - страховщик: фонд соц-го страхования РФ; - страхователь: юр-кое лицо любой организационно-правовой формы, либо физ-кое лицо к-ое нанимает раб-ка на опасный вид детяельности; - застрахованное лицо – это лицо к-ое подлежит обяз-му соц-му страх-ю от несчастных случаев на производстве. Обяз-ное соц-е страхование от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний предусматривает: 1)обеспечение соц-й защиты застрахованных и эк-кая заинтересованность субъектов страхования в снижении проф-х рисков; 2)возмещение застрахованному лицу получившему трудовые увечья на производстве, в том числе оплата расходов на реабилитацию; 3)обеспечение предупредительных мер по снижению проф-х рисков. Ср-ва на обяз-ое соц-е страхование от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний формируется за счет: 1)страховых взносов (в 2014 и 2015 году их размер остался таким же от 0,2% по первому классу риска до 8,5% по 32му максимальному классу; 2)взыскиваемых штрафов, пенни; 3)капитализированных платежей, поступивших в случае смерти страхователей. Виды деятельности группируются по классам проф-х рисков в зависимости от уровня интегрального показателя. Обеспечение пострадавших осуществляется страховщиком в виде: а)пособий по временной нетрудоспособности при возникновении страхового случая; б)страховых выплат (от степени утраты трудоспособности выплаты делятся на): - ежемесячные выплаты; - единовременные выплаты; в)оплата расходов на реабилитацию. Пособие по временной нетрудоспособности от несчастных случаев на производстве и проф-х заболеваний выплачивается пострадавшему в размере 100% среднемесячного заработка весь период до полного выздоровления или до установления медицинской экспертизой полной утраты трудоспособности. Единовременные и ежемесячные страховые выплаты назначаются работникам в результате несчастного случая при полной или частичной утрате трудоспособности, либо правопреемникам в случае смерти застрахованного. В 2011 году число несчастных случаев: - с легким исходом – 70%тов; - с тяжелым исходом – 11%; - со смертельным исходом – 4%.
Популярное: Как построить свою речь (словесное оформление):
При подготовке публичного выступления перед оратором возникает вопрос, как лучше словесно оформить свою... Организация как механизм и форма жизни коллектива: Организация не сможет достичь поставленных целей без соответствующей внутренней... ©2015-2024 megaobuchalka.ru Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. (750)
|
Почему 1285321 студент выбрали МегаОбучалку... Система поиска информации Мобильная версия сайта Удобная навигация Нет шокирующей рекламы |